25.09.2025
Чек-лист кадровика: отчеты и задачи на IV квартал 2025 года
В ближайшие 3 месяца вас ждут 6-дневная рабочая неделя и праздник, истечение срока действия ряда нормативных актов, а также отчеты в госорганы и др. Подробнее об основных кадровых событиях IV квартала читайте в обзоре.
Праздники, рабочие и выходные дни
В первом месяце IV квартала нерабочих праздничных дней нет.
Количество дней в октябре:
В связи с праздником - Днем народного единства - отдохнем с 2 по 4 ноября. Перед ним субботу (1 ноября) сделали рабочей, однако сотрудников следует отпустить на час раньше.
Количество дней в ноябре:
В связи с новогодними каникулами отдыхать начнем со среды 31 декабря 2025 года. Перенесли выходные так, чтобы первым рабочим днем 2026 года стал понедельник 12 января.
Количество дней в декабре:
Дополнительная информация о распределении выходных в 2025 году есть в производственном календаре для 5-дневной и 6-дневной рабочей недели.
Как перенесли выходные в 2026 году, рассказали в новости.
Изменения законодательства
31 декабря утрачивает силу классификатор профессий и должностей ОК 016-94. Вместо него с 1 января будут применять классификатор ОК 016-2025.
31 декабря истекает срок действия перечня индикаторов риска для проверок ГИТ.
Отчеты и прочие документы
|
Информация |
Куда представлять |
|||
|
1 октября |
1 ноября |
1 декабря |
Росстат |
|
|
2 октября |
5 ноября |
2 декабря |
Сведения о приостановке (забастовке) и возобновлении работы трудовых коллективов (1-ПР) |
Росстат |
|
3 октября |
5 ноября |
3 декабря |
Сведения о коллективных трудовых спорах (1-КТС (срочная)) |
Роструд |
|
8 октября |
- |
- |
Сведения о неполной занятости и движении работников (П-4 (НЗ)) |
Росстат |
|
9 октября |
- |
- |
Расчет квоты для приема на работу инвалидов |
Остается у работодателя |
|
10 октября |
10 ноября |
10 декабря |
Информация о выполнении квоты для приема на работу инвалидов |
Служба занятости |
|
- |
14 ноября |
- |
Заявление о возмещении расходов на оплату предупредительных мер по травматизму за 2025 год |
СФР |
|
10 октября |
- |
- |
Сведения о численности и оплате труда работников по категориям персонала (ЗП-здрав, ЗП-культура, ЗП-наука, ЗП-образование, ЗП-соц) |
Росстат |
|
14 октября |
17 ноября |
12 декабря |
Реестр медработников, имеющих право на специальную соцвыплату |
СФР |
|
15 октября |
17 ноября |
15 декабря |
Сведения о численности и зарплате работников (П-4 (месячная)) |
Росстат |
|
15 октября |
- |
- |
Сведения о численности и зарплате работников (П-4 (квартальная)) |
Росстат, МВД |
|
- |
- |
17 декабря |
График отпусков на 2026 год |
Остается у работодателя |
|
27 октября |
- |
- |
Расчет по страховым взносам, включая сведения о среднесписочной численности работников за 9 месяцев 2025 года Сведения по дополнительным страховым взносам на накопительную пенсию (подраздел 3 раздела 1 ЕФС-1) за 9 месяцев 2025 года Сведения по травматизму (раздел 2 ЕФС-1) за 9 месяцев 2025 года |
Налоговая, СФР |
|
- |
- |
24 декабря |
Реестр медработников, имеющих право на специальную соцвыплату |
СФР |
|
25 октября |
25 ноября |
25 декабря |
Персонифицированные сведения о физлицах Сведения о трудовой деятельности (подраздел 1.1 раздела 1 ЕФС-1) Сведения о зарплате и условиях работников государственных (муниципальных) учреждений (подраздел 1.3 раздела 1 ЕФС-1) |
Налоговая, СФР |
|
31 октября |
- |
- |
Уведомление по выплате зарплаты иностранцам (лицам без гражданства) - высококвалифицированным специалистам за III квартал |
МВД |
|
- |
28 ноября |
- |
Сведения о зарплате работников по профессиям и должностям (57-Т) |
СФР |
|
- |
- |
30 декабря |
Документы по ведению воинского учета на 2026 год |
Остаются у работодателя |
Полезные ссылки:
Справочная информация: "Производственный календарь на 2025 год для пятидневной рабочей недели"
Справочная информация: "Производственный календарь на 2025 год для шестидневной рабочей недели"
Постановление Правительства РФ от 04.10.2024 N 1335 "О переносе выходных дней в 2025 году"
25.09.2025
Пособие по уходу за ребенком, если родилась двойня: СФР указал на особенности оформления заявления
Если родилась двойня, то ежемесячное пособие по уходу положено на каждого ребенка. Фонд пояснил, что на каждого ребенка нужно составить заявление о назначении пособия, если работница будет ухаживать сразу за обоими.
В случае рождения двойни отпуск по уходу за детьми могут взять оба родителя (другие родственники). Мать может ухаживать за одним ребенком, а отец - за другим. Пособие выплатят каждому. Также один из родителей или родственник вправе оформить отпуск по уходу за двумя детьми. В этом случае пособие выплатят за обоих детей вместе.
Напомним, кроме заявления сотрудник должен принести и другие документы для назначения пособия, если их нет у работодателя. В их числе свидетельство о рождении ребенка и справка о том, что другой родитель не использует отпуск и не получает пособие.
Документ:
Письмо СФР от 16.09.2025 N 14-20/47060
Рекомендуем:
Что нужно делать коммерческой организации для выплаты пособий, в том числе напрямую из СФР
Что нужно делать учреждению для выплаты пособий, в том числе напрямую из СФР
Полезные ссылки:
Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru
Оформите заявку на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
450071, г.Уфа, ул. 50 лет СССР, д.48 корп.1, офис 307
(347) 291 20 70
