Противодействие коррупции на госслужбе: ВС РФ подготовил обзор практики

Справка о доходах

Наниматель должен учитывать [2] характер и тяжесть нарушения при увольнении госслужащего в связи с утратой доверия. Например, суд решил, что нельзя уволить женщину в декрете, которая не представила справку о доходах, поскольку работодатель не дал ей доступ к рабочему компьютеру.

В другом деле ВС РФ досрочно прекратил [3] полномочия депутатов, совмещавших посты в сельских поселениях и муниципальном районе. Они уведомили об отсутствии крупных сделок как у сельских депутатов, однако проигнорировали требования отчетности для районного уровня. Суд отметил [4]: совмещение нескольких государственных или муниципальных должностей не освобождает от обязанности декларировать доходы по каждой из них отдельно.

Конфликт интересов

Круг лиц, чьи отношения с госслужащим могут вызвать конфликт интересов, не ограничивается близкими родственниками или свойственниками. К примеру, начальник продвигал по службе двоюродных брата и сестру, которые работали в филиале учреждения. Суд признал [5] увольнение чиновника законным, поскольку тот не сообщил руководству о конфликте интересов.

ВС РФ сделал [6] еще одно важное заключение о конфликте интересов: расторжение брака не исключает возникновения личной заинтересованности. Так, супруги, занимавшие должности главы поселения и председателя совета депутатов, развелись, но продолжали жить вместе и воспитывать детей. Суд досрочно прекратил [7] их полномочия, поскольку служащие не сообщили о конфликте интересов.

Работа после госслужбы

Уволенный с госслужбы гражданин в течение 2 лет не может просто устроиться в коммерческую компанию, которую раньше контролировал. ВС РФ подчеркнул [8]: для трудоустройства нужно получить разрешение спецкомиссии.

Источник: КонсультантПлюс [9]