11.03.2026
НДФЛ и взносы: переквалификацию в трудовые договоры ГПХ с самозанятыми суд поддержал
Организация привлекла самозанятых для исполнения муниципальных контрактов и подрядных договоров. Налоговики решили, что организация умышленно создала схему ухода от обложения НДФЛ и страховыми взносами. Она подменила трудовые отношения гражданско-правовыми.
Суды контролеров поддержали [1]:
Отметим, суды нередко соглашаются с контролерами и признают отношения с самозанятыми трудовыми. Так поступили, например, 1-й ААС [8], АС Центрального округа [9].
Документ:
Постановление АС Дальневосточного округа от 27.02.2026 по делу N А04-2065/2025 [1]
11.03.2026
Прием на работу перед декретом - суд обязал страхователя возместить расходы на выплату пособий
При выездной проверке СФР установил [10], что организация принимала на работу сотрудниц незадолго до декретного отпуска. Часть из них была уволена по окончании декрета. Фонд посчитал такие трудовые отношения формальными. Выплаты пособий по беременности и родам, при рождении ребенка и по уходу за ним неправомерны.
Страхователь с этим не согласился [11]. Среди прочего он отметил, что выплата пособия не зависит от того, какой срок физлицо отработало до страхового случая. Также компания указала, что направила пакет документов для пособия. Документы прошли экспертизу у фонда, после чего он выплатил пособие работнику.
Первая инстанция и апелляция поддержали СФР. Они указали [12], что фонд вправе оценивать трудоустройство как фиктивное. В его полномочиях оценка того, что расходы страхователя обоснованы и документально подтверждены.
Суды выявили, что организация приняла работников без испытательного срока и опыта. Она представила только формальный пакет документов. Нет доказательств, которые подтверждают реальные деловые цели трудоустройства.
Отметим, в зависимости от обстоятельств дела суды по-разному решают вопрос о возмещении пособия. Так, 7-й ААС признал [13] выплату пособия перед декретом правомерной, а АС Северо-Кавказского округа - нет [14].
Документ:
Постановление 11-го ААС от 04.02.2026 по делу N А55-36288/2024 [15]
11.03.2026
Когда материальную выгоду от экономии на процентах по займу не облагают НДФЛ, пояснили налоговики
ФНС подчеркнула [16]: если нет трудовых или других взаимозависимых отношений с кредитором, при получении льготного кредита материальная выгода не возникает. НДФЛ платить не нужно. Цель кредита не важна. ФНС рассмотрела примеры [17]:
Есть исключение [18] - ситуация, когда льготный кредит на строительство (покупку) жилья в РФ получили по договору, заключенному до 31 декабря 2024 года включительно. Материальную выгоду не облагают НДФЛ [19], если у физлица есть подтвержденное налоговиками право на имущественный вычет. Правило работает и при перекредитовании.
Документ:
Информация ФНС России от 10.03.2026 [20]
11.03.2026
Национальная система подтверждения ожидания поставки товаров: проект Минфина одобрило правительство
Документ определяет [21] основы правового регулирования и функционирования национальной системы подтверждения ожидания поставки товаров (СПОТ). Его цель - обеспечить прозрачный и эффективный ввоз товаров из ЕАЭС, повысить налоговую дисциплину и исключить нелегальный оборот продукции.
Вначале CПOT будут применять к товарам, ввозимым в РФ из ЕАЭС автотранспортом. Затем правительство сможет распространить ее и на поставки иными видами транспорта.
CПOT затрагивает все товары, которые поставляют в Россию из ЕАЭС по сделкам между импортерами и экспортерами. Она не касается валюты, ценных бумаг, нефти, электроэнергии, товаров, которые перемещают физлица для личных нужд, и т.д.
Для товаров, которые попадают под CПOT, установят базовые инструменты:
Оператором СПОТ станет ФНС.
Напомним, недавно налоговики сообщали [22] о том, что меняется с 1 апреля 2026 года при ввозе товара из ЕАЭС на автомобиле.
Документ:
Информация Минфина России от 10.03.2026 [21]
11.03.2026
Иностранные работники: МВД подготовило проект с новыми формами уведомлений
Предложили утвердить, в частности, новые формы, по которым ведомству сообщают о приеме на работу иностранцев и об их увольнении. От действующих [23] они отличаются мало. Среди прочего могут потребовать в уведомлении о заключении трудового договора указывать срок его действия (приложения N 7 и 8 к проекту приказа).
Планируют обновить также форму сообщения о выплате зарплаты высококвалифицированному иностранцу. В частности, хотят добавить графу для ИНН специалиста и исключить сведения о его профессии (приложение N 5 к проекту приказа).
К уведомлениям может понадобиться прикладывать согласия на обработку персональных данных. Сейчас их не требуют оформлять отдельными документами, они включены в сами формы (п. 6 приложения N 6 и п. 5 приложения N 9 к проекту приказа).
Планируют, что приказ вступит в силу с 1 сентября 2026 года и будет действовать до 1 сентября 2032 года (п. 2 проекта приказа).
Публичное обсуждение [24] проекта завершат 26 марта 2026 года.
Документ:
Проект приказа МВД России [25]
Полезная ссылка:
Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [27]
Оформите заявку [28] на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект [29], с учетом особенностей именно Вашей организации
Links:
[1] consultantplus://offline/main?base=ADV;n=142456;dst=100061
[2] consultantplus://offline/main?base=ADV;n=142456;dst=100048
[3] consultantplus://offline/main?base=ADV;n=142456;dst=100049
[4] consultantplus://offline/main?base=ADV;n=142456;dst=100051
[5] consultantplus://offline/main?base=ADV;n=142456;dst=100052
[6] consultantplus://offline/main?base=ADV;n=142456;dst=100058
[7] consultantplus://offline/main?base=ADV;n=142456;dst=100057
[8] https://ondb.consultant.ru/news/29910/
[9] https://ondb.consultant.ru/news/27733/
[10] consultantplus://offline/main?base=RAPS011;n=257873;dst=100057
[11] consultantplus://offline/main?base=RAPS011;n=257873;dst=100107
[12] consultantplus://offline/main?base=RAPS011;n=257873;dst=100257
[13] https://ondb.consultant.ru/news/28067/
[14] https://ondb.consultant.ru/news/29572/
[15] consultantplus://offline/main?base=RAPS011;n=257873;dst=100038
[16] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=528419;dst=100009
[17] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=528419;dst=100007
[18] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=528419;dst=100005
[19] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=528419;dst=100006
[20] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=528419;dst=0
[21] https://storage.consultant.ru/ondb/attachments/202603/11/iddoc_303000_idnews_69324_SPOT_9lv.pdf
[22] https://ondb.consultant.ru/news/30972/
[23] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=512917;dst=100453
[24] https://regulation.gov.ru/projects/166056/
[25] https://storage.consultant.ru/ondb/attachments/202603/10/iddoc_302864_idnews_69269_Proekt_prikaza_CGX.pdf
[26] consultantplus://offline/main?base=LAW;n=365473;dst=0;last
[27] http://www.consultant.ru
[28] https://respectrb.ru/consultant/demo
[29] http://www.respectrb.ru/node/9220