Кадровику от 30 июня 2025 года

30.06.2025

Важные новости для специалиста по кадрам за июнь

Опубликовали поправки к ТК РФ о премиях. Обновлен общероссийский классификатор профессий и должностей. Роструд дал разъяснения об ознакомлении с локальными актами при повторном приеме на работу. Об этом и не только читайте в нашем обзоре.

См. материалы о частичной мобилизации [1] и антикризисных мерах [2].

Изменения законодательства

В ТК РФ закрепили, в частности, ограничение на снижение стимулирующих выплат из-за дисциплинарных взысканий. Поправки о премиях вступят в силу с 1 сентября 2025 года. До тех пор применяют подход КС РФ [3]. Подробнее в нашей новости [4].

Приняли новый общероссийский классификатор профессий и должностей. Его станут применять с 1 января 2026 года. Подробнее в нашей новости [5].

Разъяснения ведомств

Роструд уточнил, что при повторном приеме на работу нужно вновь знакомить сотрудника с локальными актами. Подробнее в нашей новости [6].

Минтруд пояснил, что сотрудник имеет право на донорские дни отдыха в том числе в случае, если он сдал кровь на предприятии и не отпрашивался с работы. Подробнее в нашей новости [7].

Ведомство отметило, что выходной для диспансеризации нужно давать и дистанционщикам. Подробнее в нашей новости [8].

Проекты

Хотят отдельно закрепить гарантии для тех, кто после увольнения с основного места работы продолжил трудиться по совместительству. Если договор расторгнут из-за ликвидации организации или сокращения, то таким специалистам должны выплачивать выходное пособие. Поправки к ТК РФ приняты в первом чтении. Пока применяют подход КС РФ [9]. Подробнее в нашей новости [10].

Предложили устанавливать отдельные квоты [11] для инвалидов не только филиалам и представительствам, но и другим обособленным подразделениям. Условие - они с головной организацией находятся в разных регионах. Проект внесли в Госдуму. Подробнее в нашей новости [12].

Планируют продлить действие положения [13] о проверках работодателей до конца 2026 года. Проект прошел публичное обсуждение. Подробнее в нашей новости [14].

К сезону гриппа, ОРВИ и коронавируса 2025 - 2026 годов работодателям хотят дать ряд рекомендаций. Проект проходит общественное обсуждение. Подробнее в нашей новости [15].

Судебная практика

ВС РФ напомнил: нельзя отказывать сотруднику в компенсации расходов на проезд и провоз багажа к месту отпуска и обратно или неоправданно занижать ее. Подробнее в нашей новости [16].

Полезные ссылки:

Федеральный закон от 12.12.2023 N 565-ФЗ (ред. от 08.08.2024) "О занятости населения в Российской Федерации" (с ... [17]

Постановление Правительства РФ от 21.07.2021 N 1230 (ред. от 13.02.2025) "Об утверждении Положения о ... [18]

 

 

Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [19]