Предлагается приостанавливать трудовые договоры работников на весь срок контракта о прохождении военной службы в период мобилизации, военного положения или в военное время. При этом не будет иметь значения, на какой период заключен контракт. Сейчас меру применяют [1] с отсылкой на норму [2], по которой такой документ подписывают на год или меньше.
Аналогичным образом хотят скорректировать период предоставления гарантий для родителей с детьми определенного возраста, если другой родитель проходит военную службу по такому контракту.
Публичное обсуждение проекта завершат 12 апреля 2024 года.
Источник: КонсультантПлюс [3]
Еще больше новостей: Респект-Решения [8] и Ясная бухгалтерия [9]
Links:
[1] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=469771&dst=3113&demo=1
[2] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=LAW&n=472846&dst=1187&demo=1
[3] https://www.consultant.ru/legalnews/24933/
[4] https://storage.consultant.ru/ondb/attachments/202403/28/iddoc_279591_idnews_51440_Proekt_SVO_6ht.pdf
[5] http://www.respectrb.ru/node/7344
[6] http://www.respectrb.ru/consultant/demo
[7] http://www.respectrb.ru/informer_news
[8] https://t.me/respectsolutions
[9] https://t.me/add_education