26.03.2024
Для приема на работу иностранцев Минтруд предложил новый механизм - целевой организованный набор
В порядке целевого организованного набора хотят нанимать иностранцев в возрасте от 18 лет, которые законно находятся в РФ и получили разрешение на работу. Его выдадут на срок трудового договора, но не больше чем на 2 года. Чтобы иностранец получил документ, работодатель должен представить в МВД в том числе обязательство оплаты расходов из-за возможного административного выдворения или депортации (п. 4 ст. 1 проекта).
Целевой организованный набор будет представлять собой комплекс мероприятий по привлечению иностранцев к труду на определенное время. Наем в таком порядке станет приоритетным механизмом.
Тех, кто прибыл в рамках набора, принимать на работу можно без разрешения на привлечение и использование иностранных сотрудников (п. 3 ст. 1 проекта).
Оператором целевого организованного набора выступит специально созданная для этого компания. Координировать процесс станет Роструд.
Публичное обсуждение проекта завершат 11 апреля 2024 года.
Документ:
Проект федерального закона [1]
Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [2]
Оформите заявку [3] на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект [4], с учетом особенностей именно Вашей организации
Links:
[1] https://storage.consultant.ru/ondb/attachments/202403/26/iddoc_279581_idnews_51426_115_ORV_CRV.pdf
[2] http://www.consultant.ru
[3] https://respectrb.ru/consultant/demo
[4] https://www.respectrb.ru/node/9220