Кадровику от 28 февраля 2024 года

28.02.2024

После ухода сотрудник год не обращался за трудовой книжкой - суд компенсацию за задержку не взыскал

Работник при увольнении не получил трудовую книжку. Через год он обратился в суд, чтобы ему выдали документ и компенсировали задержку.

Три инстанции сошлись во мнении [1]: права сотрудника работодатель нарушил. Он обязан выдать трудовую книжку и возместить моральный вред. Однако апелляция и кассация сочли, что за задержку документа платить не нужно. Работник целый год не обращался за ним - в этом увидели злоупотребление правом.

В каких случаях работодатель освобождается от ответственности за несвоевременную выдачу трудовой книжки, подскажет путеводитель [2].

Документ:

Определение 2-КСОЮ от 08.02.2024 N 88-2364/2024 [1]

 

28.02.2024

Поездка в отпуск из районов Крайнего Севера: отсрочена компенсация мобилизованным работникам

Правительство утвердило [3] особенности компенсации расходов [4] на проезд в отпуск работникам Крайнего Севера и приравненных к нему местностей. Уточнили порядок для сотрудников, которые из-за мобилизации или службы по контракту приостанавливали [5] трудовой договор.

Изменения заработают с 1 сентября 2024 года [6].

Если работнику не компенсировали проезд по России в отпуск и обратно (в т.ч. провоз багажа) из-за приостановки трудового договора, он сможет получить выплату после его возобновления [7]. Затраты возместят из такого расчета: 1 раз за 2 года приостановки.

Использовать это право можно один раз в год [8]. Если в текущем году сотруднику компенсируют расходы по графику отпусков, оплату затрат за период приостановки можно получить в следующем году по такому графику.

Работникам федеральных госорганов, госучреждений расходы на проезд к месту отпуска работника и обратно его детей (неработающих членов семьи), которым исполнилось либо исполнится 18 лет в период приостановки договора работника, возместят [9]. Сделают это, если право на компенсацию у них не возникло из-за заключения трудового договора.

Документ:

Постановление Правительства РФ от 21.02.2024 N 200 [3]

Рекомендуем:

Как коммерческой организации оплатить проезд в отпуск и обратно работникам Крайнего Севера [10]

Как компенсировать проезд в отпуск и обратно работнику учреждения Крайнего Севера [11]

Полезная ссылка:

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 14.02.2024) [12]

 

 

Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [13]