Если организация оплатила за налогоплательщика товары (работы, услуги) или имущественные права не в его интересах, то сумму не признают [1] доходом в натуральной форме. Выплаты НДФЛ не облагают. Это правило работает и при оплате организацией обязательных медосмотров и психиатрических освидетельствований, которые работники должны проходить по закону [2].
В закрытом перечне выплат [3], не облагаемых взносами, нет возмещения расходов работника на медосмотры [4] . Поэтому, если организация компенсирует такие суммы, их облагают [5] взносами.
Однако у судов есть иной подход. К примеру, ВС РФ не стал пересматривать вывод [6] о том, что компенсацию взносами не облагают. Ту же позицию высказали АС Волго-Вятского [7] и АС Северо-Западного округов [8].
Отметим, если организация сама оплачивает обязательные медосмотры, взносы начислять не нужно. Об этом ФНС [9] и Минфин [10] сообщали ранее.
Работодателям также напомнили [11]: организация обязательных медосмотров ряда работников [2] — обязанность работодателя. Их проводят по его направлению. Проводить обязательные медосмотры за счет работника, в том числе с компенсацией ему расходов, нельзя.
Источник: КонсультантПлюс [12]
Оформите заявку [13] на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект [14], с учетом особенностей именно Вашей организации
Еще больше новостей: Респект-Решения [16] и Ясная бухгалтерия [17]
Links:
[1] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=447729&dst=100020&demo=1
[2] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=419240&dst=2754&demo=1
[3] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=446183&dst=13430&demo=1
[4] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=447729&dst=100024&demo=1
[5] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=447729&dst=10002&demo=1
[6] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=arb&n=624706&dst=100013&demo=1
[7] http://www.consultant.ru/legalnews/21547/
[8] http://www.consultant.ru/legalnews/15912/
[9] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=quest&n=208161&dst=100017&demo=1
[10] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=quest&n=206617&dst=100016&demo=1
[11] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=447729&dst=100015&demo=1
[12] http://www.consultant.ru/legalnews/22442/
[13] http://www.respectrb.ru/consultant/demo
[14] http://www.respectrb.ru/node/9220
[15] http://www.respectrb.ru/informer_news
[16] https://t.me/respectsolutions
[17] https://t.me/add_education