С 1 января 2023 г. устанавливаются новые формы представления работодателями сведений органам службы занятости

С 1 января 2023 г. устанавливаются новые формы представления работодателями сведений и информации органам службы занятости.

Кроме того, утверждены рекомендации по заполнению форм.

Работодателям рекомендовано в том числе при изменении сведений, размещенных на платформе "Работа в России", с целью их актуализации представлять соответствующую информацию в течение 1 рабочего дня с момента принятия решения, повлекшего изменение сведений.

Источник: КонсультантПлюс

Документ: Приказ [1] Минтруда России от 16.12.2022 N 786