Работодатели смогут получить господдержку за трудоустройство безработных

Требования к работникам

Частично возместить расходы можно на зарплату сотрудникам, которые (п. п. 2, 5 правил):

• на 1 января 2021 года и на момент направления к работодателю числились в службе занятости безработными;
• на дату приема не имели работы или другой занятости, например не были ИП или самозанятыми;
• приняты на полный рабочий день;
• получают зарплату не ниже МРОТ.

Требования к работодателям

Для получения субсидии нужно соответствовать определенным критериям (п. 5 правил). Среди них такие:

• юрлицо или ИП зарегистрировано до 1 января 2021 года;
• нет долгов по зарплате, налогам, страховым взносам;
• работодатель не проходит ликвидацию, реорганизацию (кроме присоединения), банкротство.

Размер выплат

Субсидия равна МРОТ, увеличенному на сумму страховых взносов и районный коэффициент (п. 9 правил). Предоставят выплату трижды: по истечении первого, третьего и шестого месяца работы таких сотрудников (п. 10 правил).

Порядок получения выплат

Необходимо направить заявление через портал "Работа в России" [1] с перечнем свободных мест для безработных (п. 11 правил). Центр занятости подберет кандидатов.

Не ранее чем через месяц после начала исполнения сотрудником обязанностей (но не позднее 1 ноября) нужно направить заявление о включении работодателя в реестр для предоставления субсидии (п. 16 правил).

ФСС проверит информацию и примет решение о выплатах.