С 22 января [1] действует указ, в котором установили [2] положения:
Резерв должно формировать [5] управление президента по госслужбе на основе предложений должностных лиц администрации президента и правительства, руководителей федеральных госорганов и высших должностных лиц регионов. Они ежегодно до 1 октября станут передавать [6] в свои кадровые службы характеристику на кандидата. В ней нужно оценить его профессиональную деятельность и перспективы должностного роста. Копию характеристики кадровая служба до 10 октября должна разместить [7] в ЕИС госслужбы [8]. Также кадровая служба обязана размещать [9] в ЕИС и поддерживать в актуальном состоянии персональные данные кандидатов.
Определили и порядок исключения [10] из резерва. Так, гражданина исключат, если его уволили в связи с утратой доверия или он совершил действия с ущербом для репутации.
Возможность использовать ЕИС по госслужбе для формирования резерва должна появиться с 1 апреля [11]. С 1 июня [12] начнут проверять профессиональный уровень кандидатов в резерв и тех, кто уже в нем.
Напомним, поправки о федеральном кадровом резерве действуют с конца 2023 года [13].
Источник: КонсультантПлюс [14]
Оформите заявку [15] на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект [16], с учетом особенностей именно Вашей организации
Еще больше новостей: Респект-Решения [18] и Ясная бухгалтерия [19]
Links:
[1] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=467699&dst=100022&demo=1
[2] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=467699&dst=100007&demo=1
[3] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=467699&dst=100026&demo=1
[4] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=467699&dst=100130&demo=1
[5] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=467699&dst=100041&demo=1
[6] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=467699&dst=100091&demo=1
[7] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=467699&dst=100093&demo=1
[8] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=425112&dst=100005&demo=1
[9] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=467699&dst=100051&demo=1
[10] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=467699&dst=100100&demo=1
[11] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=467699&dst=100014&demo=1
[12] https://login.consultant.ru/link/?req=doc&base=law&n=467699&dst=100015&demo=1
[13] http://www.respectrb.ru/legalnews/24114
[14] https://www.consultant.ru/legalnews/24356/
[15] http://www.respectrb.ru/consultant/demo
[16] http://www.respectrb.ru/node/9220
[17] http://www.respectrb.ru/informer_news
[18] https://t.me/respectsolutions
[19] https://t.me/add_education