20.12.2021
Утвердили способы информирования работников об их трудовых правах
Минтруд установил [1], как информировать сотрудников об их правах, включая право на безопасные условия и охрану труда.
Так, с использованием визуальной или печатной информации работника должны знакомить:
- с трудовым договором [2];
- результатами спецоценки условий труда [3];
- информацией о профрисках [4];
- должностной инструкцией, инструкциями по охране труда и т.д [5].
Дополнительно можно информировать работников с помощью плакатов и листовок [6], корпоративных журналов [7], электронной почты [8] и др.
Приказ предусматривает и другие способы. Он вступает в силу 1 марта 2022 года [9].
Узнать, как изменится раздел ТК РФ об охране труда, поможет наш обзор [10].
Документ: Приказ [11] Минтруда России от 29.10.2021 N 773н
Обзор подготовлен специалистами компании "КонсультантПлюс" http://www.consultant.ru [12]
Оформите заявку [13] на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект [14], с учетом особенностей именно Вашей организации
Links:
[1] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_403334/2ff7a8c72de3994f30496a0ccbb1ddafdaddf518/#dst100006
[2] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_403334/aaac16e6c208d15a70871b2ea874f2046c590d56/#dst100014
[3] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_403334/aaac16e6c208d15a70871b2ea874f2046c590d56/#dst100017
[4] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_403334/aaac16e6c208d15a70871b2ea874f2046c590d56/#dst100020
[5] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_403334/aaac16e6c208d15a70871b2ea874f2046c590d56/#dst100023
[6] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_403334/aaac16e6c208d15a70871b2ea874f2046c590d56/#dst100027
[7] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_403334/aaac16e6c208d15a70871b2ea874f2046c590d56/#dst100030
[8] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_403334/aaac16e6c208d15a70871b2ea874f2046c590d56/#dst100032
[9] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_403334/2ff7a8c72de3994f30496a0ccbb1ddafdaddf518/#dst100009
[10] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_389669/#dst100001
[11] http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_403334/
[12] http://www.consultant.ru
[13] https://respectrb.ru/consultant/demo
[14] http://www.respectrb.ru/node/9220