В трудовом договоре о работе по совместительству следует указывать полный размер оклада в соответствии со штатным расписанием.
Но дополнительно нужно прописать, что зарплата такому работнику будет начисляться пропорционально отработанному времени.
Например: если совместитель работает на полставки 4 часа в день и получает 20 000 руб., его оклад по трудовому договору - 40 000 руб.
Источник: Онлайнинспекция.рф, "Главная книга"
Оформите заявку на доставку полной версии документа
или самостоятельно подберите комплект, с учетом особенностей именно Вашей организации
Еще больше новостей: Респект-Решения и Ясная бухгалтерия
450071, Уфа, 50 лет СССР, 48/1
(347) 291 20 70
